Opérateur sécuritaire

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Opérations 60

Qu’est-ce que le rapport d’évaluation automatisée Opérateur Sécuritaire?

Cette évaluation s’adresse aux personnes appelées à occuper un poste d’opérateur en production ou d’opérateur de machinerie, principalement dans les milieux manufacturiers ou industriels. Elle permet d’évaluer les comportements clés liés à la sécurité, à la fiabilité et à la capacité d’adaptation en contexte de travail de type répétitif ou encadré. Bien qu’elle soit particulièrement utile lors d’embauches massives, elle peut également s’utiliser de manière ponctuelle selon les besoins.

L’ensemble de nos évaluations automatisées sont maintenant offertes avec un rapport adapté à votre objectif : 
Développement professionnel (leviers de croissance) ou sélection de personnel (adéquation au poste).

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Dimensions évaluées

  • Habiletés d’apprentissage
  • Gestion du stress
  • Gestion des émotions
  • Capacité d’adaptation
  • Orientation vers la tâche
  • Habiletés relationnelles
  • Esprit d’équipe
  • Respect des règles
  • Prudence

Objectif

Fournir instantanément un aperçu du profil des candidats en lien avec les caractéristiques généralement recherchées.

Contexte

  • Sélection ou pré-sélection
  • Embauches massives
  • Postes d’entrée

Clientèle visée

  • Milieux manufacturiers ou industriels
  • Opérateurs de production ou Opérateurs de machinerie

Avantages

  • Autonomie complète sur la plateforme conviviale d’Interpreto pour l’administration des évaluations automatisées et la gestion des rapports
  • Rapport généré instantanément, dès que le candidat termine son dernier test
  • Aperçu visuel rapide des compétences maîtrisées ou non (code de couleur Rouge-Jaune-Vert)
  • Adéquation avec le profil du poste : élevée, partielle ou faible
  • Exemples de questions d’approfondissement
  • Aperçu du style d’intégration du candidat

Outils

  • Test d’aptitudes générales
  • Test de personnalité
  • Questionnaire sur le comportement sécuritaire (SST)

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