Gestionnaire de projets
Qu’est-ce que le rapport d’évaluation automatisée Gestionnaire de projets?
Le rapport Gestionnaire de projet est un document généré automatiquement pour présenter les résultats d’un candidat suivant l’administration de 6 tests psychométriques en ligne. Cet outil automatisé permet d’obtenir rapidement un aperçu du positionnement de la personne évaluée sur une série de compétences ciblées afin de favoriser son succès dans un rôle impliquant la gestion de projet.
Dimensions évaluées
- Capacité à coordonner
- Axé résultats
- Résolution de problèmes
- Adaptation au changement
- Esprit de collaboration
- Maitrise de soi
- Leadership
- Négociation et résolution de conflits
- Prise de décision
Objectif
Évaluer les habiletés requises pour connaître du succès dans un rôle de gestion de projets.
Contexte
L’ensemble de nos évaluations automatisées sont offertes avec un rapport adapté à votre objectif :
Développement professionnel (leviers de croissance) ou sélection de personnel (adéquation au poste).
Pour en savoir plus cliquer ici
Clientèle visée
Âges : 16 ans et plus
Toute organisation visant à évaluer des gens au poste de chargé de projets.
Avantages
- Autonomie complète sur la plateforme conviviale d’Interpreto pour l’administration des tests et la gestion des rapports
- Rapport généré instantanément, dès que le candidat termine son test
- Évaluation automatisée ciblant 9 compétences propres aux fonctions d’un gestionnaire de projet
Outils
- Test d’aptitudes générales
- Test de personnalité
- Test de jugement situationnel
- Test de leadership
- Test de gestion de conflits